Una estrategia compartida para impulsar el empleo y el desarrollo económico de San Sebastián.
El Ayuntamiento de Donostia-San Sebastián, a través de su agencia de innovación y desarrollo económico Fomento de San Sebastián, ha formalizado el Plan de Empleo y Desarrollo Local de la ciudad (PEDL DSS), atendiendo a las orientaciones y recomendaciones emanadas de la Ley Vasca de Empleo 15/2023.
Esta Ley establece un nuevo marco para organizar las políticas activas de empleo y otorga a los municipios de más de 10.000 habitantes la responsabilidad de diseñar sus propios planes de empleo y desarrollo económico. Planes que se conciben como herramientas que ayudan a planificar y coordinar las políticas públicas de empleo en el ámbito local.
San Sebastián ha sido la primera de las once entidades piloto seleccionadas por el Gobierno Vasco en diseñar y presentar públicamente su Plan de Empleo y Desarrollo Local. El proceso se ha llevado a cabo de forma participativa, contando con la colaboración de los diferentes agentes de la ciudad, y con el acompañamiento del Departamento de Empleo del Gobierno Vasco.
El PEDL DSS así concebido es una iniciativa de interés estratégico que busca impulsar el empleo de calidad y promover el desarrollo económico sostenible de San Sebastián. Para ello, se apoya en dos pilares fundamentales: por un lado, el talento de la ciudadanía y, por otro, la competitividad del tejido empresarial de la ciudad.